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小米重重地点点头：“因为顶层的咖啡机坏了，所以要把我们这里的搬走，否则首席喝咖啡的时候会没有办法磨咖啡豆！”
这分明就是在故意给他们使绊子！
“副总，我去把咖啡机要回来。”
“等一下。”易舒颜叫住小米，“给我一杯速冲吧，不用理会，我待会就给财务打电话，让他们批一台新的咖啡机，明天你亲自去后勤拿就可以。”
在这种些许小事上斤斤计较，还真让人怀疑易梦的气度。
小米眼睛一亮，连连点头。
易总这招真是妙极了，“以旧换新”，不知道楼上还要气的如何跳脚。
下班期，易舒颜和易梦刚好碰上，面对面从两部电梯当中同步走出来。
易梦挑了挑指甲笑道：“大姐真是越来越能干了，签下两个合同，最近忙坏了吧？”
“还好，可以应付，总比每天悠悠闲闲的坐办公室要好得多，我这个人一向比较喜欢挑战。”易舒颜淡淡道。
易梦加深了笑意：“我也这样觉得，所以这段时间我也签下了两个合同，最近还在谈第三个，大姐也要多努力才行。”
在易梦的故意挑衅之下，易舒颜只是淡然的回了一句：“合同在精不在多，如果没有足够的利益，就算你有再多的合同也没有什么用处。”
易梦面上的笑意僵住：“那就请大姐好好等着看好了。”
易舒颜不想听她在这里阴阳怪气的说话，直接大步离开。
才刚刚坐到车上，就接到了简淮晟打来的电话。
她长舒一口气才接听起来：“找我有什么事吗？”
“易氏集团最近好像有些不太平。”简淮晟不咸不淡的说道。
“还好吧，只要有易梦在，就不会有太平的那一天。”易舒颜回了一句，“你找我有什么事？没事的话，我先挂了，在开车。”
“到旋转餐厅来。”
简淮晟说完之后就挂断了电话，对于他这样霸道的性格，易舒颜实在是有些不想搭理。
看着黑屏的手机，易舒颜心里有些生气，完全不知道这人为什么可以这么理直气壮的来安排她、命令她。
但她也不知道简淮晟是不是有什么事情要说，如果真的有的话，她不去那岂不是错过了吗？
出于这样的心理，易舒颜还是认命地驱车到旋转餐厅。
一到餐厅，她一眼便看见坐在厅内的简淮晟，想必是早已等候多时。
易舒颜直接坐到他的对面：“有什么事就说吧，我赶时间。”
简淮晟眼中闪过一丝不悦：“对我，你就是这样的态度？”
易舒颜眨了眨眼睛，一时之间没有回过神来，这人难道就是要对她说教，所以才会这么积极的找她过来吗？
“你应该很明白我的意思……”易舒颜面上虽然带笑，可是笑意却未达眼底。
“我不管你是什么意思，你只要知道，随叫随到是你应该做的事情。”简淮晟勾起笑意，说出话的却是霸道异常。
呵，男人。
听到简淮晟说的话，易舒颜几乎忍不住就要破功了。
不知道为什么，她可以心平气和的解决所有问题，却总是在简淮晟这屡屡动怒。
“我没有在开玩笑。”易舒颜非常认真地看着简淮晟开口说道，“我最近真的很忙，虽然我们是合作关系。可如果没有十分重要的事情，根本就没有见面的必要。”
他们之间的情，早就成为过往了。
简淮晟冷哼一声，他真是鬼迷心窍了，怎么会想打电话约易舒颜出来吃饭？
看来根本就没有那个必要，还真是狗拿耗子……多管闲事了。他心里有些不自觉地烦躁，直接扔下手里的餐具扭头走了。
听着被摔得噼里啪啦作响的餐具，易舒颜忍不住捂住耳朵。
大姨夫提前来了？
还真是喜怒无常。
易舒颜看着简淮晟消失的身影，再看看还没动的饭菜，直接拿起筷子悠哉悠哉的品尝，反正她也饿了，不能浪费……
第二天易舒颜到公司时才发现，这个时间原本已经都应该在工作的员工，居然寥寥无几。
她直接走到小米的座位前：“小米，今天是什么情况？有这么多人请假了吗？或者迟到了？”
小米听到声音立刻站起身，有些沮丧的闷声道：“副总，这些人都被首席调走了。”
“都被调走了？”易舒颜有些诧异，没想到易梦居然这么的……“勤快”？
小米点点头：“首席那里好像是有什么工作还没有完成，需要人手抓紧时间去办，所以就把办公室的大部分人都调走了。”
易舒颜眼中闪过一丝讽刺，这得是多大的工程才需要这么多人去做记录？
易梦这根本就是故意挑事，想在各个方面和她争抢，以前是物现在是人，说不定以后就连合同都要开始抢了。
易舒颜听到这样的消息还有些诧异，他们这边的项目也需要抓紧时间进行，如果少了许多人的话，很可能会影响进度，也许易梦就是打着这样的主意。
略做思索片刻，易舒颜便对着小米说道：“通知一下，十五分钟之后到小会议室开会，重新分配工作。”
易舒颜也立刻回到办公室，对于原本的计划进行了新的调整，今天上午有很多必须要完成的事情，而且还需要有人把结果拿到合作方公司去谈，本就已经约好的时间，如果忽然变卦恐怕会留下很不好的印象。
易舒颜办事一向雷厉风行，立刻开会，重新把任务布置到了每个人的手里。
“你们手中是新的计划书，也是你们在座各位今天上午要完成的任务，只要抓紧时间三个小时绝对可以虽然我们人数现在比较少，但是我相信大家一定可以高效率完成工作的。”易舒颜说着鼓励的话，“如果能按时完成，我个人请大家下午茶。”
“好啊，为了下午茶我们也会努力！”小米率先举起双手表示赞同。
易舒颜说了几句鼓励的话便散会了，能够留下来的人绝对都是愿意为她工作的，再加上有效的划分，工作效率也能够得到很大保证。